Коннектио: как я автоматизировал найм и оценку команды

Полтора месяца ушло на один сервис, который вырос из моей личной боли. Я не планировал строить HR-платформу: у меня другая ниша, команда и задачи. Но найм жрал время, деньги и нервы, и я собрал инструмент, который оценивает кандидата за тебя.

Почему найм превращается в ад

Раньше это выглядело так. Открываешь вакансию, приходит 1000 откликов. Созвониться есть смысл в лучшем случае с 10 кандидатами. Остальные 990 съедают часы на просмотр резюме, которые ты не вернёшь.

Сначала мы автоматизировали на скотче: Google Формы плюс ChatGPT фильтровали отклики по нашему алгоритму. Работало руками, но работало. Потом я подумал: если алгоритм рабочий, почему бы не сделать из него сервис. Так появился Коннектио.

Что делает Коннектио

Найм закрывает только половину проблемы. Вторая половина: люди, которые уже в команде. Кто выгорает, кто на своём месте, кого двигать, а с кем пора расставаться. В маленькой команде эти решения принимаешь на интуиции, а она точна примерно в половине случаев.

Поэтому внутри не просто тесты для кандидатов. Там 9 типов HR-тестов: личность, когнитивные способности, командные роли, лидерство, продажи, вовлечённость. Плюс оценка 360° для руководителей.

Как это работает на практике

Ты создаёшь вакансию, и AI сам генерирует профиль идеального кандидата и анкету. Кандидат получает ссылку и проходит тест за 10–30 минут прямо с телефона. Система мгновенно считает баллы, а AI выдаёт вердикт: нанимать или нет.

Не абстрактные графики, а конкретную рекомендацию с обоснованием и вопросы для собеседования, которые проверяют слабые места именно этого кандидата. Один и тот же тест AI интерпретирует по-разному для менеджера по продажам и для бухгалтера, потому что контекст вакансии решает всё.

Что происходит после найма

Весь путь от отклика до найма собран в одном месте: воронка, приглашения на собеседование, комментарии команды. Когда человек нанят, он автоматически попадает в базу сотрудников, и ему можно назначать тесты, чтобы построить карту развития.

Я строил Коннектио в первую очередь для себя. Для предпринимателя, который сам отвечает за найм и устал угадывать. При регистрации доступно 2 бесплатных теста.